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本財(cái)年接近尾聲，一月一度的TAS州擔(dān)保Webinar于昨日舉辦。主要內(nèi)容囊括以下兩個(gè)方面：一是關(guān)于本2021-22財(cái)年的州擔(dān)審理情況，二是關(guān)于新一財(cái)年的新政解讀。
首先是對(duì)本財(cái)年配額審理情況的播報(bào)。
2021-22財(cái)年，491的配額是2200個(gè)，190的配額是1100個(gè)，總配額為3300。州政府發(fā)放邀請(qǐng)共2628個(gè)，其中190發(fā)放959個(gè)，491發(fā)放1669個(gè)。截止5月9日，本財(cái)年491和190剩余配額分別為531和141。州政府受到共計(jì)超過(guò)4000個(gè)申請(qǐng)，上一財(cái)年積壓的500多個(gè)申請(qǐng)也正在受理中。目前所處理的申請(qǐng)中時(shí)間最早的一份是去年11月遞交的。現(xiàn)在大約還有1275個(gè)申請(qǐng)尚未確定，其中190有大約500個(gè)，491有大約750個(gè)。獲邀率為82%左右。
關(guān)于下一財(cái)年的新政，預(yù)計(jì)公布時(shí)間是下個(gè)月月底，本財(cái)年最后一場(chǎng)研討會(huì)將于6月9日舉辦。新政主要包括以下幾點(diǎn)：最大限度地提高申請(qǐng)的靈活性，減少意外后果；明確現(xiàn)有的提名優(yōu)先次序，明確哪些附加條件能提高申請(qǐng)成功的可能性；確保有工作、學(xué)習(xí)或經(jīng)營(yíng)小生意的申請(qǐng)者有合適的州擔(dān)pathway申請(qǐng)；對(duì)類(lèi)似“工作渠道”這樣的新財(cái)年申請(qǐng)渠道，州政府表示會(huì)對(duì)工作的性質(zhì)（全職或兼職）進(jìn)行考慮，考量更加靈活。
