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新州州長貝爾德（Mike Baird）推出了一項新的監(jiān)管政策，從而終結向轉往非政府部門工作的公務員支付裁員津貼。工黨表示會封殺這一政策，工會則稱此舉將公務員視為“農奴”，因此予以反對。

公共服務工會（PSA）秘書長佳迪娜（Anne Gardiner）稱：“這一制度很明顯地是讓政府能將公共服務私有化，并且以低廉的代價進行。”她還稱：“全國最大的雇主會向對待物品一樣對待自己的工 人，并且在雇員沒有話語權的情況下，將他們交給私營部門，這一做法令人憤怒。這些人是公務員，不是公共農奴，而且政府應該是金牌雇主。”

佳迪娜稱，包括可能受到影響的公務員在內的3.5萬名PSA成員，將就這一政策進行抗爭。

據(jù)悉，這項政策是在公共服務轉交給非政府部門的情況下，剝奪公務員領遣散費或裁員津貼的權利。

這項條例中稱，政府雇員的雇傭關系轉到非政府部門，“如果此人在非政府部門獲得相應的雇用，則無權領任何遣散費或裁員津貼。”

新州政府還表示，這只是對1992年時推出的類似政策的更新。不過和新的制度不同的是，舊的制度只是對裁員及再就業(yè)提供的一種選擇。而新的制度雖然 要求新的雇主承認雇員的工作年限，但工會和新州工黨勞資關系發(fā)言人賽爾（Adam Searle）擔心新雇主不太可能支付和政府相同水平的裁員津貼。

在上周五政府宣布這一制度后，賽爾本周在新州議會發(fā)起動議希望將其封殺。他稱政府此舉是為了逃避“作為負責任的雇主的義務”，而且是在“未向受影響的雇員或他們的工會宣布或征求意見的情況下，”就推出了這一政策。