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據stuff消息，Stratford地區區長Neil Volzke撰文，就移民問題發表觀點。

近來，移民已經成為一個爭議性話題，每個人都爭相發表自己的觀點。

可悲的是，辯論中的大多數意見是錯誤信息、情緒化和根深蒂固的偏見的產物，受此影響，批評者幾乎將新西蘭的所有問題都歸罪于移民——從奧克蘭房市是否過熱，到衛生系統的混亂，再到搶新西蘭人的飯碗，批評者可以花上一整天，批評移入移民帶來各種問題。如果不看新西蘭此前來自太平洋諸島和英國移民的悠久歷史，你會覺得移民好像是一個相對較新的話題。

所以，是什么變了，以致移民重新成為熱門話題？

在我看來，關于移民的辯論可以分為兩個部分：新西蘭每年需要多少移民？我們需要移民提供什么技能？

我們需要的不是從政治角度出發憑空想象出一個隨機配額，然后到處找人填滿它。但是，這個配額應該如何計算，誰都說不準。更可靠的做法是，對移入移民和他們移民后的居住地進行選擇。我們真的需要富有知識和技能的人，來幫我們解決國內的各項問題。這些技能將讓移入移民成功就業，繼而為新的祖國做出積極貢獻。

和移入移民一起前來的，還有他們母國的語言和文化，這種多樣性可以豐富我們的社區。同樣重要的是，要讓背景多元的移入移民成功融入當地社區和像Stratford一樣的小城鎮。

我們已經經歷了移入移民數量的增長，尤其是來自菲律賓、印度和南非的移民。上文提到的根深蒂固的偏見，指的就是“（來自這些地區的移民）全都在便利店、快餐店和養老院工作”，但是事實卻大相徑庭——在大量奧克蘭以外地區的雇主難以吸引人才的當下，越來越多的移入移民正在牧場工作，是從事熟練的手藝人和專業人員，起著至關重要的作用。

Stratford地區議會的高級管理團隊就是由1名德國人、1名尼日利亞人、1名澳大利亞人和2名新西蘭人所組成，我們正是這種不斷發展的多元化的突出范例。對所有社區而言，移入移民數量的增加，以及他們帶來的多元文化，都是一種改變。這種改變已經造福于Stratford。不過再強調一邊，這只是我個人的觀點。